Mentoring

LATICRETE offre un programme d’encadrement. Vous’ bénéficierez de l’expertise, des valeurs et des compétences nécessaires pour réussir une carrière chez nous.

 

Système de gestion de la performance

Notre système de gestion de la performance permet une interaction significative et fréquente entre les employés et les dirigeants, en fournissant et en recevant de la rétroaction sur le rendement, la planification de carrière, l’encadrement, l’évaluation, entre autres.

 

Comités d’employés

LATICRETE offre de nombreuses façons de s’impliquer dans l’entreprise et dans la communauté. Nos comités dirigés par les employés commanditent des événements mensuels pour garder notre famille en bonne santé et heureuse !

 

Récompenses & Reconnaissance

Reconnaître nos employés pour leurs réalisations, leurs innovations, leurs anniversaires et leurs étapes importantes nous rapproche. Nous décernons l’excellence de nos employés de la façon suivante :

 

Heart, Breath et Pulse Awards

Les Heart, Breath et Pulse Awards reconnaissent la nécessité de récompenser les employés qui excellent constamment dans leurs tâches quotidiennes et qui vont au-delà de leur engagement envers LATICRETE International, Inc. Cette reconnaissance rappellera aux employés que leurs contributions sont non seulement reconnues et appréciées, mais qu’elles sont également d’une importance vitale pour le succès continu de notre organisation.

 

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Il s’agit d’un  prix décerné aux employés de LATICRETE Amérique du Nord pour reconnaître immédiatement leur performance exceptionnelle.  Tous les bénéficiaires du Pulse Level award  excellent au-delà de leurs tâches quotidiennes, fournissent un service de qualité supérieure aux clients et/ou aux collègues, démontrent leur capacité à prendre des initiatives sur les projets et les tâches, valorisent le travail d’équipe et maintiennent une apparence professionnelle.. Les candidatures sont examinées et attribuées tous les mois.  

 

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Il s’agit d’un prix  décerné aux employés de LATICRETE Amérique du Nord qui ont apporté des contributions distinctives démontrant qu’ils vivent et respirent les valeurs de LATICRETE. Ces employés sont très motivés, font preuve d’une attitude positive, excellent constamment au-delà de leurs tâches quotidiennes, fournissent un service de qualité supérieure aux clients et/ou aux collègues, font preuve d’un haut niveau d’engagement envers l’organisation, soutiennent l’équipe et l’entreprise et maintiennent une apparence professionnelle.  Les candidatures pour les prix Breath sont examinées et attribuées tous les trimestres.  

 

The of LATICRETE” Award - $$$$

Il s’agit d’un  prix décerné aux employés de LATICRETE qui ont démontré avoir fait preuve de la mise en pratique des valeurs de LATICRETE à l’intérieur et à l’extérieur de l’entreprise. Ces employés sont des membres bienveillants et généreux de leurs équipes et de leurs communautés. Ils auront apporté une contribution importante à leur milieu de travail et/ou à leur communauté, faisant une différence dans la vie de quelqu’un’.   Les candidatures pour les prix de cœur sont examinées et  attribuées chaque année (Q1).  

  

Prix de l’innovation dans le secteur Recherche &et Développement Dr. Henry M. Rothberg

Ce prix a été créé pour reconnaître les performances extraordinaires de la division Recherche et Développement& et, jusqu’à aujourd’hui, il n’a été décerné que trois fois  dans l’histoire de l’entreprise.

 

Programme de récompenses pour services continus

Les prix de service aux employés sont décernés chaque année aux employés réguliers de LATICRETE lorsqu’ils atteignent une étape importante de service continu.

 

Brevets et innovations

Nous mettons un point d’honneur à reconnaître nos employés qui créent des innovations et des découvertes qui améliorent notre industrie.